تويت
أقر مجلس الوزراء الفلسطيني، الثلاثاء 12/2/2013م، كادر عمل الوظائف التعليمية بوزارة التربية والتعليم؛ والذي من المقرر أن يحسن وضع المعلمين الوظيفي.
ويضع القانون 4 رتب متدرجة للمعلمين وهي معلم جديد، ومعلم أول، ومعلم خبير، ومعلم مستجد، بإضافة علاوة جديدة متدرجة بالإضافة لعلاوة طبيعة العمل.
وبحسب قانون التعليم الجديد فإن رواتب المعلمين سترتفع ما بين 10 إلى 30% ابتداءً من شهر مارس المقبل.
وقال وزير التربية والتعليم د.أسامة المزيني خلال مؤتمر صحفي في مقر المكتب الاعلامي الحكومي بمدينة غزة، مساء الثلاثاء 12/2/2013م "إن اعتماد القانون الجديد للمعلمين سيرفع من رواتبهم بمختلف فئاتهم".
وشكر المزيني الحكومة الفلسطينية ممثلة برئيس وزرائها اسماعيل هنية على قراراها الذي تناصر فيه فئة المعلمين التي همشت على مدار السنوات الماضية.
وأكد أن اعتماد هذا القرار سيعمل على رفع جودة التعليم الفلسطيني، مبيناً أن هذا القرار خاص بموظفي التعليم الذين يتقاضون رواتبهم من غزة.
من جانبه، بارك نقيب المعلمين الفلسطينيين سمعان عطالله إقرار الحكومة قانون التعليم الجديد، مطالباً بأن تتخذ خطوات مماثلة لصالح معلمي الضفة الغربية.
نص القرار لــ " فلسطين الآن "
يضاف على العلاوات الواردة في قرار مجلس الوزراء رقم ( 13 لسنة 2005م ) علاوة بدل تعليم للمعلمين العاملين في وزارة التربية والتعليم العالي وهي كالتالي:
1.(10%) لكل من يشغل وظيفة معلم دبلوم.
2.(10%) لكل من يشغل وظيفة معلم جامعي.
3.(20%) لكل من يشغل وظيفة معلم أول.
4.(30%) لكل من يشغل وظيفة معلم خبير.
ولأجل تطبيق أحكام هذه اللائحة يتم تسكين المعلمين العاملين حالياً على النحو التالي:
1. تسكين جميع المعلمين الذين عملوا بوزارة التربية والتعليم العالي أقل من (10) سنوات على فئة معلم بالعلاوة التالية (30% علاوة على طبيعة عمل) + (10% علاوة تعليم).
2. تسكين جميع المعلمين الذين عملوا بوزارة التربية والتعليم العالي (10) سنوات فأكثر على فئة معلم أول بالعلاوة التالية (30% علاوة على طبيعة عمل) + (20% علاوة تعليم).
3. يخضع جميع المعلمين إلى دورات تدريبية لتسوية أوضاعهم الفنية حسب اللائحة.
4. يشترط للتقدم لأي وظيفة إشرافية (مدير ، نائب مدير ، رئيس شعبة ، رئيس قسم ، مشرف تربوي) أن تتوافر به الشروط الفنية لكل وظيفة.
ينفذ القرار من 1/3/2013م، (من راتب شهر مارس)
المصدر: فلسطين الآن
ويضع القانون 4 رتب متدرجة للمعلمين وهي معلم جديد، ومعلم أول، ومعلم خبير، ومعلم مستجد، بإضافة علاوة جديدة متدرجة بالإضافة لعلاوة طبيعة العمل.
وبحسب قانون التعليم الجديد فإن رواتب المعلمين سترتفع ما بين 10 إلى 30% ابتداءً من شهر مارس المقبل.
وقال وزير التربية والتعليم د.أسامة المزيني خلال مؤتمر صحفي في مقر المكتب الاعلامي الحكومي بمدينة غزة، مساء الثلاثاء 12/2/2013م "إن اعتماد القانون الجديد للمعلمين سيرفع من رواتبهم بمختلف فئاتهم".
وشكر المزيني الحكومة الفلسطينية ممثلة برئيس وزرائها اسماعيل هنية على قراراها الذي تناصر فيه فئة المعلمين التي همشت على مدار السنوات الماضية.
وأكد أن اعتماد هذا القرار سيعمل على رفع جودة التعليم الفلسطيني، مبيناً أن هذا القرار خاص بموظفي التعليم الذين يتقاضون رواتبهم من غزة.
من جانبه، بارك نقيب المعلمين الفلسطينيين سمعان عطالله إقرار الحكومة قانون التعليم الجديد، مطالباً بأن تتخذ خطوات مماثلة لصالح معلمي الضفة الغربية.
نص القرار لــ " فلسطين الآن "
يضاف على العلاوات الواردة في قرار مجلس الوزراء رقم ( 13 لسنة 2005م ) علاوة بدل تعليم للمعلمين العاملين في وزارة التربية والتعليم العالي وهي كالتالي:
1.(10%) لكل من يشغل وظيفة معلم دبلوم.
2.(10%) لكل من يشغل وظيفة معلم جامعي.
3.(20%) لكل من يشغل وظيفة معلم أول.
4.(30%) لكل من يشغل وظيفة معلم خبير.
ولأجل تطبيق أحكام هذه اللائحة يتم تسكين المعلمين العاملين حالياً على النحو التالي:
1. تسكين جميع المعلمين الذين عملوا بوزارة التربية والتعليم العالي أقل من (10) سنوات على فئة معلم بالعلاوة التالية (30% علاوة على طبيعة عمل) + (10% علاوة تعليم).
2. تسكين جميع المعلمين الذين عملوا بوزارة التربية والتعليم العالي (10) سنوات فأكثر على فئة معلم أول بالعلاوة التالية (30% علاوة على طبيعة عمل) + (20% علاوة تعليم).
3. يخضع جميع المعلمين إلى دورات تدريبية لتسوية أوضاعهم الفنية حسب اللائحة.
4. يشترط للتقدم لأي وظيفة إشرافية (مدير ، نائب مدير ، رئيس شعبة ، رئيس قسم ، مشرف تربوي) أن تتوافر به الشروط الفنية لكل وظيفة.
ينفذ القرار من 1/3/2013م، (من راتب شهر مارس)
المصدر: فلسطين الآن
.gif "(9)")
تعليق